Системный администратор/Старший системный администратор Enterprise Management

Поделиться вакансией

Город Самара

Наша компания занимается IT-аутсорсингом. Заказчики – крупнейшие российские и зарубежные компании: производители автомобилей, торгово-энергетический комплекс, ряд фармацевтических компаний и многие другие. Работаем в формате business to business – проектируем, развиваем и поддерживаем IT-инфраструктуру наших клиентов.

Ищем системного администратора/старшего системного администратора Enterprise Management в команду поддержки иностранных клиентов. Большая часть команды находится в г. Казань, возможна удаленная работа.

Что будем делать:

  • Поддержка одного или нескольких Enterprise Management решений на базе продуктов мониторинга и управления инфраструктурой от ведущих вендоров (MS SCOM, CA Spectrum, Symantec Altiris, MS SCCM, IBM TWS, CA Autosys, CA Client Automation), а также open source решений (Nagios, Zabbix).
  • Работа по планированию и координации изменений в ИТ инфраструктуре заказчика связанную с поддерживаемыми продуктами (подробное документирование выполненных действий, возможных решений, и рисков).
  • Сбор диагностических данных и анализ производительности работы систем.
  • Выполнение регулярных операций по поддержанию ИТ систем заказчика в рабочем состоянии.
  • Написание/обновление документации.
  • Четкое следование корпоративным политикам (процедуры, процессы, стандарты, инструкции, соблюдение мер безопасности).

Что мы ожидаем от вас:

  • Уровень владения английским: Intermediate и выше.
  • Операционные системы: Windows 2003/2008/2012 Server и/или Unix системы.
  • Знание и опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (систем мониторинга, автоматизации/оркестрации)
  • Знание сетевых технологий и протоколов: TCP/IP, DNS, DHCP.

Будет преимуществом:

  • Опыт написания скриптов vbs, PowerShell, python будет плюсом.
  • Знание и опыт работы с базами данных будет плюсом.
  • Знание и опыт работы с Active Directory, Group Policy будет плюсом.
  • Желателен опыт написания технической документации.
  • Желательно знакомство с ITIL.
  • Наличие сертификатов от крупных ИТ-вендоров будет плюсом.

Что мы предлагаем

  • бонусы и 13 зарплата;
  • бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
  • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
  • ДМС со стоматологией;
  • компенсация занятий спортом. Скидки в фитнес-клубах;
  • при переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные.
  • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
  • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
  • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резервепомогаем детским домам, школам, приютам для животных;
  • озеленяем город, бережем ресурсы;
  • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.

Откликнуться

Ваше ФИО
Образование
Год окончания обучения
Email
Телефон
Комментарий

бенефиты

Уверенность в будущем

  • Годовой оборот ICL непрерывно растет с 1991
  • Новые офисы открываются в среднем каждые 3 года
  • В России с нами работают компании уровня «Газпрома», а за рубежом у нас клиенты в 26 странах мира

Обучение и развитие

  • Возможность технического обучения и сертификации за счет компании
  • Обучение гибким навыкам: межличностному общению, тайм-менеджменту и т. д.
  • Участие в ИТ-конференциях, форумах, выставках и презентациях
  • Собственный тестовый центр и учебные классы

Условия труда

  • Комфортные офисы с авто- и велостоянками
  • В офисах — кафетерии, столовая с диетическим залом и кухни в офисе
  • Скидки в корпоративной столовой

Здоровый образ жизни и спорт

  • Частичная компенсация стоимости спортивных абонементов
  • Бесплатные спортзалы для занятий игровыми видами спорта
  • Внутренние и внешние чемпионаты по футболу и волейболу
  • Медкабинеты в офисах. Вакцинация, флюорография и ДМС*
    *Зависит от вакансии, на которую вы претендуете. Если ДМС есть, это указано в описании вакансии
  • Страхование жизни и здоровья при работе в особых условиях, при частых командировках

Карьера

Большинство руководителей ICL вырастают в компании. Например, в самом производительном из наших подразделений 70% руководителей начинали как инженеры. У вас отличные перспективы! Еще вы можете расти как инженер, стать системным архитектором или бизнес-аналитиком. Или придать карьере новый поворот, перейдя в другое подразделение с новой сферой деятельности.

Выплаты и бонусы

  • Стабильные зарплатные выплаты 2 раза в месяц
  • Тринадцатая зарплата 
  • Бонус к отпуску
  • Дополнительный отпуск и выплаты к радостным (свадьба, рождение ребенка, юбилеи 50-60 лет) событиям
  • Денежные ссуды и возмещение процентов по ипотечному кредиту (при высокой результативности и по представлению директора центра)
  • Корпоративные скидки в 30 магазинах, туристических компаниях и т.д.

Хороший отдых

  • Корпоративные мероприятия для вас и ваших близких
  • Льготные путевки на корпоративную базу отдыха
  • Частичная компенсация стоимости путевок в детские санатории
  • Новогодние представления и подарки детям

Сильная команда

Сотрудники ICL создают автоматизированные решения федерального масштаба и выполняют ИТ-поддержку крупнейших производств. Вы — часть сильной команды, где можно многому научиться.
все бенефиты ICL

ПОЛУЧИТЕ БОНУС ЗА РЕКОМЕНДАЦИЮ ДРУГА НА ЭТУ ВАКАНСИЮ

Ваше ФИО
Ваш телефон

Ваш кандидат

ФИО друга
Город проживания
Специальность или должность
Email
Телефон
Ссылки на профили в соцсетях

Контакты отдела HR

resume@icl.kazan.ru

На сайте icl.ru используются cookie-файлы. Оставаясь на сайте, вы даете свое согласие на использование нами cookie-файлов. Если, прочитав данное сообщение, вы не согласны, просим вас покинуть сайт.